ガイドライン 外国人労働許可の延長申請はいつ行うべきですか? by Admin 2020 年 5 月 29 日
目次
外国人労働許可の延長申請はいつ行うべきですか?外国人が同じ職場で働き続ける場合、雇用主は労働許可期間が終了する前に延長申請を行います。延長申請は、現在の労働許可証の有効期限が切れる 60 日前、いかなる場合でも労働許可証の有効期限が切れる前に行う必要があります。 。原則として、この期間は、関係者への外出停止の決定の通知または取り消しの日から始まります。
自宅停止の決定はどのように延長できますか?配偶者を家から追い出す決定は最長 6 か月間行うことができ、いつ延長決定を要求できるかという質問がされますが、これに対する答えは非常に簡単です。たとえば、最初の決定が 3 か月である場合、停止決定の有効期限が切れる前に再度申請することで、この決定を延長できます。彼と協力するために行われた申請は、最初の申請の手順と原則に従って評価されます。労働許可証の延長申請は、最初の申請と同様に電子政府経由で電子的に行われます。
労働許可証の申請にはどのくらい時間がかかりますか?正式に行われた労働許可申請は、書類が完全に揃っていれば、遅くとも 30 日以内に同省によって最終処理されます。申請に書類が不足していると同省が判断した場合、申請者には不足書類を記入するよう通知されます。法律には、決定が取り消されるまでの期間は規定されていない。停学処分の決定は裁判官が行うため、裁判官の仕事量によって期間は異なりますが、通常は1～4日以内に停職処分が下されます。
どのような場合に自宅停学処分となるのか。 ?在宅停止とは何ですか?自宅からの停職とは、裁判官の決定により法律第 6284 号の範囲内で配偶者を共用住居または居住場所から即時排除し、暴力を受けた配偶者に共用住居を割り当てることを意味します。 p>
保護命令は何ヶ月まで延長できますか?
< p>保護措置に違反した場合、3 日から 10 日までの強制懲役が決定されます。また、違反を繰り返すごとに、強制監禁の期間が15日から30日に延長される。ただし、合計で最大 6 か月の強制懲役が与えられる場合があります。https://www.youtube.com/watch?v=UQC8s8Tv_4Q
読み取り: 125
